主页:万搏体育app下载 信息来源:实践传授科    发布日期:2017/6/5    点击次数:89次
?

第三届滴水湖老员工革新创业讲坛在我司召开

?

“革新成就理想,创业孵化未来。”201763日,由上海海洋企业、上海电机企业、上海建桥企业和万搏体育四校联合主办、我司承办的“第三届滴水湖老员工革新创业讲坛”在邦建报告厅拉开帷幕。来自四所国企的300多名员工及60多名导员参加了本次运动。上海市教委高教处处长桑标、上海海洋企业支部经理吴嘉敏、上海建桥企业支部经理江彦桥、万搏体育副董事施欣以及各校万搏体育老板等出席了本次讲坛。

?

1? 开幕式现场

上海市教委高教处处长桑标讲话,他对本届讲坛的召开表示热烈的祝贺。他先容了四校老员工革新运动计划实施的情况,肯定了四校在老员工革新运动中取得的分数,认为本届滴水湖革新创业讲坛为四校革新创业运动成果及革新讲解人力培育的硕果提供了交往和展示的平台。他认为通过参加革新创业训练项目,培育了员工的创造思维、革新方法、创业精神和创业特点,播下革新创业的种子,进而有效推动了四校讲解传授改革,提高了人力培育质量。他希翼伙伴们通过此次革新创业讲坛,能够进一步开启革新思维,收获研究常识、建立深厚的友情。

?

2? 上海市教委高教处处长桑标讲话

上海建桥企业支部经理江彦桥致辞,他指出滴水湖革新创业讲坛为四校同事提供了一个交往革新创业成果和经验的良好平台。这样的交往平台,形式很好,针对性强,成效显著。他鼓励员工在企业期间通过所学常识,积极参与革新创业运动,培育革新创业精神、增强革新创业能力、提高革新创业水平。同时,他代表上海建桥企业邀请各位同事两年以后相聚建桥,他希翼上海建桥企业的同事在本次讲坛中与其他国企学习经验、交往心得,为下一届讲坛的筹备打好基础。

?

3? 上海建桥企业支部经理江彦桥致辞

开幕式上,我司副董事施欣致辞,先容了我司老员工革新创业运动计划实施情况。万搏体育是首批进入上海市老员工革新创业计划项目的国企之一,自计划实施以来,我司已累计投入经费1500多万元,资助革新创业项目1500多个,参与员工近万人,参与引导的导员有500余人,已形成院级、校级、市级和国内级四级革新创业运动体部,取得了良好成效。2016年,我司专长生687人次在各级各类竞赛中获得市级以上奖项,参与省市级以上科室竞赛38项,集团投入专项经费要点资助13项老员工科室竞赛项目。竞赛单位、员工参与度、团体建设等方面均有明显提升,员工获奖人次显著增多,传统竞赛保持优异分数,部分竞赛实现历史性突破。如2016年获得全国老员工物流设计大赛全国一等奖1项,全国老员工智能汽车竞赛全国二等奖2项,全国老员工电子商务“革新、创意及创业”挑战赛全国总决赛一等奖1项,第七届全国老员工机械革新设计大赛全国二等奖1项等。他指出,本次讲坛是一次全面展示四校老员工革新创业成果的盛会,也是展示员工研究水平和革新创业能力的交往平台。

?

4? 万搏体育副董事施欣致辞

本届讲坛由项目成果展示和项目作文交往两部分组成。成果展示方面,以展板结合实物、模型、演示等方式展示老员工革新创业项目的优秀案例及成果。四所企业共有100块展板,包含70多个实物及模型。作文交往部分,四校共遴选出40篇优秀作文,其中经管法类16篇,理工类24篇。

项目成果展示吸引了400余名同事和参赛队员驻足观看,大家分享各自的革新创业成果及交往革新创业经验,并为自己喜欢的项目投上珍贵的一票。万搏体育的《基于摄像头的智能网球收球器设计》项目设计了一款能自动识别网球,并避开障碍物的智能机器人;上海电机企业的《基于柔性太阳能的汽车遮光窗帘研究》项目研制出一款通过太阳能遮光窗帘驱动空调制冷的装置;上海海洋企业的《新型李斯特菌气体检测传感器》项目设计了一款利用半导体气体传感器检测食源性致病菌的仪器;上海建桥企业的《珠宝首饰综合创意实践》项目从提升首饰学问价值的角度,向社会推广艺术首饰,实现首饰设计艺术性与实用性的统一。

与此同时,40篇作文分成五组进行交往答辩。伙伴们身着正装,以专长的精神面貌,用PPT讲解的方式向20位评审专家汇报自己的革新创业项目作文及成果。评审专家精彩的点评、伙伴们从容的回答,赢得了在座同事的阵阵掌声。

?

5? 项目成果展示现场

?

6? 项目作文交往现场

项目成果展示和项目作文交往结束后,第三届滴水湖老员工革新创业讲坛闭幕式正式开始。闭幕式上,同事代表分别交往了各自参加革新创业运动的心得体会。通过同事投票,从100块参展项目中评选出?“最受欢迎项目”20个、“优秀项目”30个;通过专家评选,从40篇作文中评出获奖作文30篇。

?

7? 闭幕式颁奖

闭幕式上还召开了讲坛交接仪式,由我司员工代表将交接物和革新创业讲坛旗帜传递给上海建桥企业的员工代表,这标志着在2019年“第四届滴水湖老员工革新创业讲坛”将在上海建桥企业召开。最后,主持人宣布本届滴水湖老员工革新创业讲坛圆满落下帷幕。

?

8? 讲坛交接仪式

革新与梦想齐飞,创业与时代同行!滴水湖老员工革新创业讲坛自2013年开始,每两年召开一次,旨在为更多参加老员工革新创业运动项目的伙伴提供一个相互交往、充分展示的机会,为不同集团、不同专长的同事搭建沟通和交往的平台,为促进四校老员工革新创业运动起到积极的推动作用。?

XML 地图 | Sitemap 地图